Anni Iso-Mustajärvi on päässyt seuraamaan kasvuhaluisten yritysten kehityshaasteita lähietäisyydeltä.

#iotnextlevel-kilpailun yrityksiä odottaa kyvykkyysloikka

Kasvuryhmä-alumnina toimiva Anni Iso-Mustajärvi on päässyt seuraamaan kasvuhaluisten yritysten kehityshaasteita lähietäisyydeltä. Kokemus on osoittanut, että yritystoiminnan tehostaminen digitalisaation keinoin ei ole läpihuutojuttu.

Nykyään Mehiläisen hoivaliiketoiminnan kehittämistä luotsaavalle Anni Iso-Mustajärvelle yritysten digikasvukivut ovat tuttuja:

”Digitalisaatio nähdään helposti päälle liimattuna, irrallisena hankkeena. Pahimmillaan tämä johtaa siihen, että olemassa olevaa toimintaa lähdetään viemään digitaaliseen formaattiin unohtaen, että kaiken pitäisi lähteä asiakkaan tarpeista.”

Sama haaste odottaa #iotnextlevel-kilpailun osallistujayrityksiä Finnsementtiä, Martelaa ja Snellman Prota. Iso-Mustajärvi uskookin kilpailun antavan alkusysäyksen rohkeille uusille avauksille. 

Muutos edellyttää uudenlaista ajattelua

Perinteisin keinoin ilman digitaalista ulottuvuutta toimiville yrityksille alkuun pääsy voi olla haastavaa. Talon sisältä puuttuu esimerkiksi koodariresursseja, eikä palveluita ole totuttu kehittämään digitaalista ulottuvuutta silmällä pitäen. Yksittäinen rekrytointi ei vielä pelasta mitään, jos yhteen henkilöön kohdistuu liikaa odotuksia – muutos kun koskee koko organisaatiota.

Iso-Mustajärvi toivookin näkevänsä kehitystä monella rintamalla. #Iotnextlevel-kilpailun myötä yrityksillä on mahdollisuus oppia kokonaan uusi tapa kehittää ja konseptoida palveluita ja hyödyntää uusia digitaalisia ulottuvuuksia ja kumppanuuksia.

”Jos haluaa ottaa isoja loikkia, kaikkea ei voi tehdä itse. Yritysten pitää oppia hyödyntämään toiminnassaan monenlaisia kumppaneita.”

Lisäksi hän toivoo, että yritykset oppivat tunnistamaan, millaista osaamista organisaation sisälle tarvitaan:

”Toivon kaiken kaikkiaan pientä kyvykkyysloikkaa digitalisaation suhteen, ja ainakin yhtä konkreettista pilottia, joka näkyy toiminnassa”, Iso-Mustajärvi summaa.

Katso lisää Annin mietteitä oheiselta videolta:

 


Seuraa kisaa osoitteessa dna.fi/iotnextlevel ja somessa #iotnextlevel.

Avainsanat:

IoT Innovaatio

Lue lisää uudesta työstä

Artikkeli
Mies, jolla on lyhyet vaaleat hiukset ja parta, sininen paita, seisoo kädet ristissä lasiseinän vieressä.
10/2026 DNA Yrityksille

Miksi yritys tarvitsee tekoälyjohtajan? ”Agenttinen aikakausi muuttaa työn ja kasvun logiikan”

Artikkeli
10/2026 DNA Yrityksille

Tekstiviestien lähettäjätunnuksen rekisteröinti suojaa yritystäsi ja asiakkaitasi

Artikkeli
Parrakas, silmälasipäinen mies puhuu mikrofoniin podcastin aikana, ja taustalla on violettia valaistusta.
10/2026 DNA Yrityksille

Kyberkriisissä päätöksiä on tehtävä ennen kuin kaikkea tiedetään – “Yllätyksiä tulee aina”

Artikkeli
Kyberturvallisuuskeskuksen operaatiopäällikkö Matias Mesiä.
10/2026 DNA Yrityksille

Yritysten varautumisohjeet ovat usein mammutteja, jotka eivät toimikaan tositilanteessa

Artikkeli
Visman tietoturvatestaamisen johtaja Joona Hoikkala
10/2026 DNA Yrityksille

Tekoäly kiihdyttää kyberhyökkäykset konenopeuteen – yritysten puolustuksen on pysyttävä perässä

Teknologiatrendit 2026

Vuosi 2026 on käytännönläheisten innovaatioiden, vanhojen toimintamallien uudistamisen sekä inhimillisen kanssakäymisen aikaa. Suurin murros saatetaan kokea ihmisen ja koneen välisen symbioosin saralla, sillä tekoälytyökalujen kehittyessä myös digi-inhimillisen vuorovaikutuksen lait kirjoitetaan uusiksi – kuljettaen ihmiskuntaa kohti uuden älyn aikakautta.

 

Pysy digitalisaation vauhdissa.

Tilaa DNA Yrityksille -uutiskirje sähköpostiisi!

Hyödynnetäänkö teillä jo uuden työn mahdollisuuksia? Ota yhteyttä – katsotaan yhdessä parhaat ratkaisut yrityksellesi.